ทรัพยาการบลุคคล (HR)

รายละเอียดงาน (Job discription)

รายละเอียดงาน
1. ดำเนินการจัดหางานอย่างอิสระตามแผนการจัดหางาน
ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ อย่างใกล้ชิด
และดำเนินงานให้เสร็จภายในเวลาที่กำหนด
2. ขยาย รักษาช่องทางการรับสมัคร เพิ่มประสิทธิภาพกระบวนการสรรหา
3. การคัดกรองและคับประวัติย่อของผู้สมัคร การนัดสับกาษณ์และการจัดองค์กร
และการดำเนินการตามกระบวนการสัมภาษณ์ การเรียง การบันทึก ติดตามผลการสัมภาษณ์
4. อัปเดตและดูแลข้อมูล และเก็บบันทึกข้อมูล
5. ประสานงานที่เกี่ยวข้องก่อนข้างานของพนักงานแลแจ้งเจ้าหน้าที่ธุรการในการเตรียมตัว
6. มีจรรยาบรรณในวิชาชีพที่ดี ตั้งใจจริง และมีความมั่นคง ทำงานรอบคอบ
มีความรับผิดชอบสูง มีทักษะในการสื่อสารและการประสานงานที่ดี
มีจิตวิญญาณในการทำงานเป็นทีม
7. การใช้ซอฟต์แวร์ที่เที่ยวข้องอย่างชำนาญ มีความรู้ที่อวกับพื้บพื้นฐานด้านเครือข่าย

คุณสมบัติผู้สมัคร (Qualifications)

คุณสมบัติ
1. ไม่จำกัดเพศ จำกัดอายุ 18-35 ปี
2. สามารถพิมพ์พื้นฐานได้ 1 นาที 20 คำขึ้นไป มีพื้นฐานในการใช้ไปรม OFFICE ได้
3. ไม่จำเป็นต้องมีประสมการณ์ และหากมีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ

ตำแหน่งงาน (Position)

สวัสดิการ (Benefits)

สวัสดิการ
1.อุดหนุนค่าอาหาร 4,000 บาท
2.ช่วยค่าซักผ้า 500 บาท
3.ช่วยค่าปั๊มพาสปอร์ต 500 บาท
4.อุดหนุนค่าเช่าห้อง 3,000 บาท (ผ่านโปรฯ)
5.อุดหนุนค่าพาหนะ 2,000 บาท (ผ่านโปรฯ)
6.โบนัสวันเกิด 2,000 บาท
7.วุฒิปริญญาตรี รับเพิ่ม 2,000 บาท ครั้งแรก
ต้องมีใบรับรองสำเร็จการศึกษา
8.วันหยุด 4 วัน / เดือน ผู้หญิงลาประจำเดือนได้ครึ่งวัน ไม่หักเงิน
9.ทำงานครบ 6 เดือน มีพักร้อนให้ 15 วัน
ถ้าไม่ลาพักร้อน จะได้เงินโบนัส 10,000 บาท
(หากพนักงานรับโบนัสแล้วทำงานไม่ครบ 3เดือน
แล้วลาออกหรือโดนไล่ออก พนักงานต้องคืนเงินโบนัสทั้งหมด)
10.โบนัสอายุงาน ทำงานครบ 1 ปี 10,000 บาท
ครบ 2 ปี 20,000 บาท และครบ 3 ปี 50,000 บาท
11.ที่พักฟรี ห้องแอร์ เครื่องทำน้ำน้ำอุ่น ผู้หญิง นอนห้องละ 4 คน
ผู้ชาย นอนห้องละ 6 คน

เงินเดือน/ค่าตอบแทน (Salary)

จังหวัด (Province)